المنهج البريطاني لتطوير اعمال السكرتارية
المنهج البريطاني لتطوير اعمال السكرتارية
أهداف البرنامج :-
يوفر هذا البرنامج مهارات تمكن موظفي السكرتارية ومدراء المكاتب من التعرف على المنهج البريطاني في ادارة العمل بشكل مبتكر وفريد, وذلك من خلال التطبيقات العملية للاعمال اليومية لإدارة السكرتارية وتزويدهم بالتقنيات العالمية التي تمكنهم من ابتكار الافكار وايجاد الحلول مما يطور مهاراتهم في التطبيقات اليومية لمهامهم .
البرنامج موجه إلى :-
العاملين في قسم السكرتارية العامة والخاصة والتنفيذية ومدراء المكاتب والمنسقين ومنسقي الاجتماعات والمشرفين والعاملين في الشئون الادارية والتدريب واقسام الحفظ والفهرسة الالكترونية والارشيف والمؤهلون للعمل في ادارة السكرتارية في القطاع النفطي والحكومي والبترولي والخاص والمصرفي والصناعي والمشترك .
محاور البرنامج :-
- طبيعة عمل السكرتارية ومدراء المكاتب في عصر هندسة المعرفة.
- مهارات التعامل في مواجهة المشكلات ( تجارب عالمية )
- مهارات إدارة الوقت بفاعلية .
- مفهوم الابتكار من خلال العمل .
- علم نماذج الابتكار .
- التفكير الابتكاري .
- كيف يؤثر الوقت على عملية الابتكار و الإبداع .
- الوقت الإبداعي و الابتكاري .
- المناخ المساعد للابتكار و الإبداع .
- كيف يؤثر التغيير على عملية الابتكار و الابداع.
- حل مشكلات العمل بأساليب إبداعية .
- أهمية التفكير الإبداعي في أعمال السكرتارية
- سمات وخصائص السكرتيرالعالمي المبدع .
- المناهج الحديثة في تنمية المهارات الفكرية والإبداعية لدى السكرتير العالمي .
- أساليب تنمية الذاكرة – مهارات تطوير الفكر المنظم .
- مهارات حل مشكلات العمل بأسلوب ابتكاري
- معوقات الإبداع والابتكار .
- السكرتاريا العالمية : ضابط اتصال و فلتر معلومات – خبير اتيكيت ومهندس علاقات إنسانية
- صمام أمان وجهاز إنذار مبكر
- ساعد ايمن وناصح أمين للإدارة
- داعم ومساند للإدارة وكاتم أسرار للمنظمة
- دعم ومساندة الإدارة وحفظ أسرارها
- تقديم المشورة والنصح للإدارة العليا